组织管理与发展模块——管理流程与业务流程优化——激励性薪酬系统的设计： 在对内具有公平性， 对外具有竞争性的原则下，帮助企业设计符合现阶段发展的激励性薪酬系统。调动员工的工作积极性，使员工在企业中形成良性竞争机制，为更好的留用优秀员工提供物质保障。价格：10000元

组织管理与发展模块——职能规划——岗位说明书的编制：用规范的文件形式对组织内各类岗位的工作性质、任务、责任、权限、工作内容和方法、工作条件、岗位名称、职种职级以及该岗位任职人员的资格条件、考核项目等做出统一的规定。价格：16000元